2026北京市监狱管理局公开遴选公务员心理测试、面试、业务水平测试、综合评价工作公告

根据北京市2026年度公开遴选公务员工作安排，现就北京市监狱管理局2026年度公开遴选公务员心理测试、面试、业务水平测试、综合评价等有关事宜通知如下：

一、心理测试

(一)心理测试人员名单

进入面试范围人员，详见《北京市监狱管理局2026年度公开遴选面试人员名单》(附件1)。

(二)心理测试安排

时间：2026年11月14日(星期六)上午8：30，请考生8：15前报到。

地点：北京市新河强制隔离戒毒所1号楼二层报告厅。具体地址为北京市大兴区团河路33号，北京市大兴区东环路与兴亦路交叉路口东北侧100米，可导航搜索“北京市新河教育矫治所西门”。

(三)其他事项

考生应携带准考证、身份证、文具(黑色字迹签字笔、2B铅笔、橡皮)，开考后考生之间不得传递任何物品。携带规定以外物品(包括手机、智能手表、计算器、书籍、资料等)须统一放置在指定位置，其中电子设备须关闭电源。

二、面试

(一)面试人员名单

详见《北京市监狱管理局2026年度公开遴选面试人员名单》(附件1)。

(二)面试安排

时间：2026年11月21日(星期六)上午。为确保考生在规定时间入闱，考生须于面试当日上午7:40前，到候考室(北京市新河强制隔离戒毒所1号楼二层报告厅)报到，入闱封闭时间为上午8：00。入闱封闭管理时间之后，考生不得入场。

地点：北京市新河强制隔离戒毒所1号楼。

(三)其他事项

本次面试设置合格分数线，考生面试成绩需达到70分，方可进入体检考察范围。

三、业务水平测试

(一)业务水平测试人员

参加研究室-理论研究岗、法制处-法制监督岗面试的考生。

(二)业务水平测试安排

时间：2026年11月21日(星期六)下午13：30，请考生13：15前报到。

地点：北京市新河强制隔离戒毒所1号楼。

测试内容：

研究室-理论研究岗，业务水平测试内容：综合材料分析及文稿撰写;法制处-法制监督岗，业务水平测试内容：监狱、戒毒领域实务案例分析。

参加业务水平测试的考生，自带黑色字迹签字笔等相关文具，开考后考生之间不得传递任何物品。携带规定以外物品(包括手机、智能手表、计算器、书籍、资料等)须统一放置在指定位置，其中电子设备须关闭电源。

四、综合评价

为确保综合评价工作顺利开展，请考生和考生所在单位如实填报《表彰奖励和年度考核情况表》(见附件2)、撰写近三年工作业绩报告(1500字左右)。《表彰奖励和年度考核情况表》、工作业绩报告均需由考生所在单位党委审核、盖章后，于11月17日前提交。报考市局机关职位的提交至市局人事警务处、报考清河分局机关职位的提交至清河分局人事警务处。

五、成绩查询

面试成绩和综合成绩将于2026年11月24日，通过干部公务员一体化平台公布，考生通过所在单位组织人事部门自行查询。

六、相关要求

(一)考生在任一测试环节报到时均需携带本人身份证等有效证件。

(二)考生务必遵守考场规则，服从工作人员管理。

(三)参加心理测试、面试、业务水平测试的考生着便服。

(四)我局公开遴选拟任职人员设置3个月的试用期。试用期内，拟任职人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变。试用期满考核合格的，按照有关规定办理转任手续;考核不合格的，回原单位工作。

(五)请考生仔细阅读本公告事项，认真做好有关准备。如有疑问，请电话咨询：张警官，53860405(市局机关遴选职位);史警官，53869027(清河分局机关遴选职位)。

附件1：北京市监狱管理局2026年度公开遴选公务员面试人员名单.xls

附件2：表彰奖励和年度考核情况表.doc

北京市监狱管理局

2026年11月13日